Projektet Grön Industritillväxt har stärkt konkurrenskraften hos små och medelstora industriföretag i Kongsvingerregionen och Värmland. Genom konkreta insatser inom hållbarhet, digitalisering, kompetensutveckling och ledarskap har projektet gett företagen nya verktyg, skapat starkare gränsöverskridande samarbeten och lagt grunden för fortsatt industriell utveckling i regionen.
Industriföretag på båda sidor av gränsen stod inför många av samma utmaningar. Samtidigt hade de olika styrkor som kunde komplettera varandra. Den norska industrin hade kommit långt i sitt hållbarhetsarbete, medan svenska företag hade starka miljöer inom digitalisering och robotisering.
Denna hypotes bekräftades genom ett förprojekt 2021, där industriklustren 7STERKE och IUC Värmland samarbetade med Høgskolen i Innlandet, Høgskolesenteret i Kongsvinger och Karlstads universitet. Resultatet blev huvudprojektet Grön Industritillväxt, med målet att stärka konkurrenskraften genom kunskapsutbyte och samarbete över gränsen.

– Samarbetet har visat att vi står starkare när vi kombinerar kompetensen på båda sidor av gränsen. Företagen har fått tillgång till ny kunskap, nya nätverk och konkreta verktyg som gör dem bättre rustade för framtidens industri, säger Helga Bratlie Helland, klusterledare för 7STERKE och norsk projektledare.
Hållbarhet och digitalisering gav konkreta resultat
Genom projektperioden fick 60 små och medelstora industriföretag stöd för att utvecklas inom hållbarhet och digitalisering. Totalt genomfördes 64 företagsinriktade utvecklingsinsatser.
Företagen fick bland annat stöd med hållbarhetsanalyser, rapportering, digital kartläggning, cybersäkerhet, maskinintegration och digital affärsutveckling. Projektet lade stor vikt vid att anpassa insatserna efter varje företags behov och mognadsgrad.
Arbetet har gett företagen bättre beslutsunderlag, stärkt konkurrenskraften och bättre förutsättningar att möta nya krav på hållbarhetsrapportering och digital omställning. Samtidigt har projektet bidragit till nya kontakter och erfarenhetsutbyten mellan företag i Norge och Sverige.

Kompetens, nätverk och fler kvinnor i industrin
Projektet har också arbetat målmedvetet med framtidens kompetensbehov och med att stärka samarbetet mellan industrin, utbildningsmiljöer och klusterorganisationer. Kompetensworkshoppar och dialog med akademin har bidragit till en bättre förståelse för industrins framtida behov och lagt grunden för fortsatt samarbete kring utbildning och rekrytering.
Ett annat viktigt fokusområde har varit kvinnligt ledarskap och entreprenörskap. Genom mentorprogrammet Ledarkraft deltog närmare 50 personer från Norge och Sverige. Programmet gav deltagarna kompetensutveckling, nätverk och förebilder över landsgränsen.
Projektet har också inspirerat fler skolklasser och studenter att se möjligheterna inom industrin och bidragit till att göra branschen mer attraktiv för framtida medarbetare.
En av de största mötesplatserna var nätverksdagen i Charlottenberg, som samlade omkring 140 deltagare från 56 företag och organisationer. Där knöts nya kontakter och lades grunden för fortsatt samarbete och nya affärsmöjligheter.

Resultaten lever vidare efter projektets slut
Grön Industritillväxt har utvecklat metoder, arbetssätt och nätverk som fortfarande används av partnerna och företagen. Samarbetet mellan näringsliv, akademi och offentliga aktörer har stärkts, och de relationer som har byggts upp utgör en grund för nya initiativ.
Projektet har också lagt en viktig grund för fortsatt samarbete kring digitalisering, artificiell intelligens, beredskap och framtidens kompetensbehov.
Grön Industritväxt visar hur gränsöverskridande samarbete kan ge konkreta resultat för industrin. Inte bara genom enskilda projekt, utan genom att bygga förtroende, dela kunskap och utveckla långsiktiga samarbeten som stärker näringslivet på båda sidor av gränsen
– Grön Industritillväxt har handlat om mer än hållbarhet och digitalisering. Vi har sammanfört människor, företag och kompetensmiljöer över gränsen, och det är denna samarbetskultur som blir projektets viktigaste arv, säger Helga Bratlie Helland.

Du kan läsa mer om projektet i vår projektbank.
Författare: Liv Randi Lindseth
Denna artikel publicerades först på interreg.no.